榜樣的力量是無窮的

2018-01-10 11:42:58     來源:城鎮網     作者:     瀏覽次數:1329

 

  “榜樣的力量是無窮的!”曾經感動過、震撼過、鼓舞過幾代人。

  在我國數千年的文化傳承中,榜樣也確實成為純潔社會風氣、振奮人們精神的靈丹妙藥。

  然而現在的年輕人卻早已對這句話置若罔聞,因為在現實的生活中,制造和推捧出來的榜樣是無窮的,讓人學得暈頭轉向。

  所以,當我看到竟然有一本名字就叫做《榜樣》的書時,不覺得心里一動,出乎我意料之外的是封面上的兩行小字:“為什么偉大的企業無法復制”、“中國企業向世界級企業學什么”。

  中國今天的國際貿易達到了1萬億美元,中國大量的企業在“走出去”。20世紀七八十年代是日本企業“走出去”,八九十年代是韓國企業“走出去”,21世紀應該是中國企業“走出去”的年代,這個時候提倡中國企業向誰學習,應該是一個非常適宜的話題。

  幾乎所有的企業家都希望自己的企業能夠像世界500強企業那樣“大而強、富而美、可持續發展”,尤其是已經挖到了第一桶金而且缽滿瓢溢的中國企業家們。可迄今為止,卻很少有人會想到我們到底要去向世界級企業學什么,更加令人憂慮的是我們的一些著名企業家們還沉浸在個人崇拜、自我陶醉之中。

  好在姜汝祥并不膽怯,他在總論中率直地披露“聯想分拆、海爾服務、方正技術”三大中國企業神話背后的危機和它們真正的生存底線,在敘述了企業家、企業、市場、消費者的種種現象后,坦言在我國目前多的是“市場政治家”,缺少真正的“企業家”,充滿了“權謀思維”而不是戰略思維,不無憂慮又一針見血地指出其癥結之所在。

  好在姜汝祥并不吝嗇,在奇跡般地將一個個全中國人民予以厚望、裝備先進卻危機重重的著名中國企業與世界最優秀的同業企業相比較之后,比如“納愛斯對寶潔”、“國美對沃爾瑪”、“TCL對英特爾”,明確指出我國的所謂“大企業”、“大企業家”距離世界級還有多遠。他總結了自己的學術研究和實踐經驗,并慷慨地把它們拿出來與大家分享,我想這也正是他寫作這本書的原因和目的所在。

  他所積累的管理智慧并不遜色于那些明星管理專家,甚至比他們還要高明,因為他本身就是一個企業家;他所積累的管理經驗和方法并不遜色于那些明星企業家,甚至比他們還要高明,因為他本身就是一個管理專家。

  榜樣的力量是無窮的原因是基于以下事實:榜樣可以使你很快地站起來,榜樣也可以使你迅速地倒下去。

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